2006年宜春的招募计划为应届高校毕业生110人，采取公布计划、组织报名、资格审查、考试考核、体检政审、确定人选的程序进行，招募工作拟在8月初结束。服务岗位为乡村中小学、乡镇农业技术推广等涉农站所、乡镇卫生所、扶贫开发重点乡的贫困村。服务期间，参加“三支一扶”的大学生将享受每月700元的生活补贴和100元的交通补贴，并办理人身意外保险和住院医疗保险。服务两年期满后，愿意留在原服务单位就业的由县（市、区）人事局会同有关部门办理接收手续；进入市场就业的，有关部门协助推荐就业，就业后直接转正定级，其工资待遇按赣办［2005］10号文件执行。自主创业的，除国家限制的行业外，可享受国家和省有关优惠政策。招考乡镇公务员的，在笔试和面试总成绩基础上加3分，同等条件下优先录用。招考省内高校研究生的，在笔试成绩上加10分，并在同等条件下优先录取。符合评定专业技术职称资格的，可评定专业技术资格，在今后晋升中高级专业技术职称时，其在基层的服务年限可计入专业技术任职年限，同等条件下优先评定等。

目前，此项工作在宜春10个县（市、区）900多个乡镇进行调查摸底。